労働基準法に定める年少者及び女性に関する次の記述は、正しいですか。
使用者は、労働基準法第66条第２項及び第３項の規定により、妊娠中の女性及び産後１年を経過しない女性（以後「妊産婦」という。）が請求した場合においては、同法第33条第１項及び第３項並びに第36条第１項の規定にかかわらず、時間外労働、休日労働又は深夜業をさせてはならないが、同法第41条第２号に規定する監督又は管理の地位にある妊産婦については、時間外労働、休日労働及び深夜業をさせることができる。
正答率：949/1201(79%)
労働基準法に定める年少者及び女性に関する次の記述は、正しいですか。
使用者は、労働基準法第66条第２項及び第３項の規定により、妊娠中の女性及び産後１年を経過しない女性（以後「妊産婦」という。）が請求した場合においては、同法第33条第１項及び第３項並びに第36条第１項の規定にかかわらず、時間外労働、休日労働又は深夜業をさせてはならないが、同法第41条第２号に規定する監督又は管理の地位にある妊産婦については、時間外労働、休日労働及び深夜業をさせることができる。
正答率：949/1201(79%)
